Nuevos indicadores de población trabajadora Accidentes de trabajo y otros daños a la salud Condiciones de trabajo Dirección y actividades preventivas Encuestas

Estos objetivos deben ser medibles y realistas, y deben ir acompañados de indicadores clave de desempeño que permitan evaluar el progreso y realizar ajustes si es necesario.

Replicar oportunamente las inquietudes que provengan de las comunidades vecinas y hacer esfuerzos permanentes para cultivar relaciones cordiales, diálogo abierto y cooperación.

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Recuerda adaptar estos ejemplos de objetivos a las evacuación y desafíos particulares de tu industria y emplazamiento de trabajo.

Este proceso, fundamental para cualquier empresa, permite identificar los riesgos laborales a los que están expuestos los trabajadores y establecer medidas preventivas para minimizarlos.

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